安心と信頼の物流体制でお客様のニーズにお応えします。

相川運送有限会社

メールフォームからお問い合わせ
ホーム > 運輸安全マネジメント

相川運送の取り組み

エコプロジェクト

東京都トラック協会「グリーンエコプロジェクト」に参加しています。一般社団法人東京都トラック協会は、全国に先駆けて地球温暖化防止対策の対応を図るため、CO2等削減対策を盛り込んだ『グリーン・エコプロジェクト』を立ち上げました。『グリーン・エコプロジェクト』では、継続的なエコドライブ活動を推進し、CO2排出量の削減および燃費向上に伴うコスト削減や事故防止等に向けた取り組みを展開します。

Gマーク

2017年12月14日認証取得しました。
全国貨物自動車運送適正化事業実施機関である公益社団法人全日本トラック協会は、トラック運送事業者の交通安全対策などへの事業所単位での取り組みを評価し、一定の基準をクリアした事業所を認定する貨物自動車運送事業安全性評価事業(Gマーク)を実施しています。

環境方針

  • 環境関連法規制、条約及び協定等に遵守し、環境負担の低減、環境汚染防止に努めます。
  • 地球温暖化、大気汚染を防止するため、エコドライブ実践を推進して参ります。
    (東京都トラック協会グリーンエコプロジェクト参加)
  • 環境に対する教育、啓発活動を通じて、全従業員に本方針を周知するとともに、社員の意識向上を図り、環境保全活動に貢献します。
  • 廃棄物の適正処理、リサイクルを推進いたします。
  • 燃費改善等、環境に関する目標を定め、定期的に見直すことにより、環境保全活動の継続的な改善に努めます。(グリーンエコプロジェクト燃費ファイルを毎月提出しております。)

ドライブレコーダー・後方確認バックカメラを装備

わが社の運輸安全マネジメントの取組み
平成29年度(平成29年4月1日~平成30年3月31日)
わが社の事故防止のための安全方針
《安全運行はプロドライバーの社会的使命!》
  • サービス品の品質を支えるのは「安全」で、それは個人の責任感とチームワークで実現する。
  • 「安全」を実現するためには、心身共に健康である事が基本であり、一人ひとりが健康管理を実践する。
  • 「安全」を実現するために、一人ひとりが毎日無事故・無災害のみならず危険ゼロ・違反ゼロを目標として活動する。
  • 「安全」を実現するために、教育訓練・安全衛生会議と作業開始前ミーティング(コミュニケーション)を実行する。
社内への周知方法
  • 本社、掲示板に提示する。
  • 業務連絡会議、安全衛生会議等での方針の周知徹底を行う。
  • 年間計画による、幹部会議、全社員を対象とした安全衛生会議、ドライバー教育・訓練を開催する。
安全方針に基づく目標
《サービスの品質ナンバーワン企業を目指し、一人ひとりが『安全のお手本』となる数値目標の立案で実行!》
【平成29年度 安全目標】
  • 第一当事者となる交通事故・構内事故・労働災害・その他の事故、ゼロを貫徹しよう!
    (人身事故・輸送事故・労働災害・クレーム)
  • 酒気帯び運転、速度超過の撲滅
目標達成のための計画
  • ドライブレコーダからの情報を安全衛生会議で検証する。
  • ヒヤリハットを体験した時は、専用の報告用紙で日報と一緒に報告し、情報の収集、集計し安全衛生会議等で検証する。
  • 社内評価制度の充実。
わが社における安全に関する情報交換方法
  • 2ヶ月に一度開催する安全衛生会議にてリスクアセスメントを実施し、一人ひとりが事例と対策を理解する事とする。
  • 掲示物は掲示期間を定め、「景色」にしない。また、回覧物を「読んだ人はサイン」の励行。
  • 携帯電話での一斉メールによる迅速な連絡体制の確保。
  • 事故報告は、事故の程度によらず全て開示を原則とし掲示する。
わが社の安全に関する反省事項
  • 平成29年度の内部チェックは平成29年11月を予定。問題点の結果は後日、本社営業所に掲示する。
反省事項に対する改善
  • 平成29年度の内部チェックにより把握した問題点の改善方法を、後日、本社営業所に掲示する。
平成29年度の事故防止のための安全方針(平成29年4月1日~平成30年3月31日)
「安全運行はプロドライバーの社会的使命」
平成29年度の輸送の安全に関する目標(平成29年4月1日~平成30年3月31日)
「第一当事者となる交通事故・構内事故・労働災害・その他の事故、ゼロを貫徹しよう!」
(人身事故・輸送事故・労働災害・クレーム)
「酒気帯び運転、速度超過の撲滅」
平成28年度の目標達成状況(平成28年4月1日~平成29年3月31日)
目標 「人身事故 0件」「酒気帯び運転、速度超過 0件」
結果 「人身事故 0件 達成!」「酒気帯び運転、速度超過 0件 達成!」
重大事故発生件数 0件 達成!

わが社の自動車事故報告規則第2条各号に規定する事故 0件
対面点呼の実施
毎日、ドライバー全員と対面で点呼!元気良く「いってきます!」
定期的、全社安全会議の開催・実施
全体会議を定期開催。ヒヤリハット体験報告を行い、ヒヤリハット事例を擬似体験することにより、事故の発生を低減いたします!
環境への取組
「ゆっくり発進、ゆっくり停止」を合言葉に地球のため、未来のためにエコドライブ活動に積極的に取り組んでおります!
相川運送有限会社
代表取締役 相川 宣幸

相川運送の取り組み

エコプロジェクト東京都トラック協会「グリーンエコプロジェクト」に参加しています。一般社団法人東京都トラック協会は、全国に先駆けて地球温暖化防止対策の対応を図るため、CO2等削減対策を盛り込んだ『グリーン・エコプロジェクト』を立ち上げました。『グリーン・エコプロジェクト』では、継続的なエコドライブ活動を推進し、CO2排出量の削減および燃費向上に伴うコスト削減や事故防止等に向けた取り組みを展開します。

Gマーク2017年12月14日認証取得しました。
全国貨物自動車運送適正化事業実施機関である公益社団法人全日本トラック協会は、トラック運送事業者の交通安全対策などへの事業所単位での取り組みを評価し、一定の基準をクリアした事業所を認定する貨物自動車運送事業安全性評価事業(Gマーク)を実施しています。

環境方針

  • 環境関連法規制、条約及び協定等に遵守し、環境負担の低減、環境汚染防止に努めます。
  • 地球温暖化、大気汚染を防止するため、エコドライブ実践を推進して参ります。
    (東京都トラック協会グリーンエコプロジェクト参加)
  • 環境に対する教育、啓発活動を通じて、全従業員に本方針を周知するとともに、社員の意識向上を図り、環境保全活動に貢献します。
  • 廃棄物の適正処理、リサイクルを推進いたします。
  • 燃費改善等、環境に関する目標を定め、定期的に見直すことにより、環境保全活動の継続的な改善に努めます。(グリーンエコプロジェクト燃費ファイルを毎月提出しております。)

ドライブレコーダー・後方確認バックカメラを装備

ドライブレコーダー・後方確認バックカメラを装備
わが社の運輸安全
マネジメントの取組み
平成29年度(平成29年4月1日~平成30年3月31日)
わが社の事故防止のための安全方針
《安全運行はプロドライバーの社会的使命!》
  • サービス品の品質を支えるのは「安全」で、それは個人の責任感とチームワークで実現する。
  • 「安全」を実現するためには、心身共に健康である事が基本であり、一人ひとりが健康管理を実践する。
  • 「安全」を実現するために、一人ひとりが毎日無事故・無災害のみならず危険ゼロ・違反ゼロを目標として活動する。
  • 「安全」を実現するために、教育訓練・安全衛生会議と作業開始前ミーティング(コミュニケーション)を実行する。
社内への周知方法
  • 本社、掲示板に提示する。
  • 業務連絡会議、安全衛生会議等での方針の周知徹底を行う。
  • 年間計画による、幹部会議、全社員を対象とした安全衛生会議、ドライバー教育・訓練を開催する。
安全方針に基づく目標
《サービスの品質ナンバーワン企業を目指し、一人ひとりが『安全のお手本』となる数値目標の立案で実行!》
【平成29年度 安全目標】
  • 第一当事者となる交通事故・構内事故・労働災害・その他の事故、ゼロを貫徹しよう!
    (人身事故・輸送事故・労働災害・クレーム)
  • 酒気帯び運転、速度超過の撲滅
目標達成のための計画
  • ドライブレコーダからの情報を安全衛生会議で検証する。
  • ヒヤリハットを体験した時は、専用の報告用紙で日報と一緒に報告し、情報の収集、集計し安全衛生会議等で検証する。
  • 社内評価制度の充実。
わが社における安全に関する情報交換方法
  • 2ヶ月に一度開催する安全衛生会議にてリスクアセスメントを実施し、一人ひとりが事例と対策を理解する事とする。
  • 掲示物は掲示期間を定め、「景色」にしない。また、回覧物を「読んだ人はサイン」の励行。
  • 携帯電話での一斉メールによる迅速な連絡体制の確保。
  • 事故報告は、事故の程度によらず全て開示を原則とし掲示する。
わが社の安全に関する反省事項
  • 平成29年度の内部チェックは平成29年11月を予定。問題点の結果は後日、本社営業所に掲示する。
反省事項に対する改善
  • 平成29年度の内部チェックにより把握した問題点の改善方法を、後日、本社営業所に掲示する。
平成29年度の事故防止のための安全方針(平成29年4月1日~平成30年3月31日)
「安全運行はプロドライバーの社会的使命」
平成29年度の輸送の安全に関する目標(平成29年4月1日~平成30年3月31日)
「第一当事者となる交通事故・構内事故・労働災害・その他の事故、ゼロを貫徹しよう!」
(人身事故・輸送事故・労働災害・クレーム)
「酒気帯び運転、速度超過の撲滅」
平成28年度の目標達成状況(平成28年4月1日~平成29年3月31日)
目標 「人身事故 0件」「酒気帯び運転、速度超過 0件」
結果 「人身事故 0件 達成!」「酒気帯び運転、速度超過 0件 達成!」
重大事故発生件数 0件 達成!

わが社の自動車事故報告規則第2条各号に規定する事故 0件
対面点呼の実施
毎日、ドライバー全員と対面で点呼!元気良く「いってきます!」
定期的、全社安全会議の開催・実施
全体会議を定期開催。ヒヤリハット体験報告を行い、ヒヤリハット事例を擬似体験することにより、事故の発生を低減いたします!
環境への取組
「ゆっくり発進、ゆっくり停止」を合言葉に地球のため、未来のためにエコドライブ活動に積極的に取り組んでおります!
相川運送有限会社
代表取締役 相川 宣幸

配車はお任せください
スタッフからのお知らせ スタッフブログ
相川運送ってどんな会社?
お電話によるお問い合わせはこちら
FAXによるお問い合わせはこちら
メールフォームからお問い合わせはこちら

相川運送有限会社

ホーム > 運輸安全マネジメント

相川運送の取り組み

エコプロジェクト

東京都トラック協会「グリーンエコプロジェクト」に参加しています。一般社団法人東京都トラック協会は、全国に先駆けて地球温暖化防止対策の対応を図るため、CO2等削減対策を盛り込んだ『グリーン・エコプロジェクト』を立ち上げました。『グリーン・エコプロジェクト』では、継続的なエコドライブ活動を推進し、CO2排出量の削減および燃費向上に伴うコスト削減や事故防止等に向けた取り組みを展開します。

Gマーク

2017年12月14日認証取得しました。
全国貨物自動車運送適正化事業実施機関である公益社団法人全日本トラック協会は、トラック運送事業者の交通安全対策などへの事業所単位での取り組みを評価し、一定の基準をクリアした事業所を認定する貨物自動車運送事業安全性評価事業(Gマーク)を実施しています。

環境方針

  • 環境関連法規制、条約及び協定等に遵守し、環境負担の低減、環境汚染防止に努めます。
  • 地球温暖化、大気汚染を防止するため、エコドライブ実践を推進して参ります。
    (東京都トラック協会グリーンエコプロジェクト参加)
  • 環境に対する教育、啓発活動を通じて、全従業員に本方針を周知するとともに、社員の意識向上を図り、環境保全活動に貢献します。
  • 廃棄物の適正処理、リサイクルを推進いたします。
  • 燃費改善等、環境に関する目標を定め、定期的に見直すことにより、環境保全活動の継続的な改善に努めます。(グリーンエコプロジェクト燃費ファイルを毎月提出しております。)

ドライブレコーダー・後方確認バックカメラを装備

わが社の運輸安全マネジメントの取組み
平成29年度(平成29年4月1日~平成30年3月31日)
わが社の事故防止のための安全方針
《安全運行はプロドライバーの社会的使命!》
  • サービス品の品質を支えるのは「安全」で、それは個人の責任感とチームワークで実現する。
  • 「安全」を実現するためには、心身共に健康である事が基本であり、一人ひとりが健康管理を実践する。
  • 「安全」を実現するために、一人ひとりが毎日無事故・無災害のみならず危険ゼロ・違反ゼロを目標として活動する。
  • 「安全」を実現するために、教育訓練・安全衛生会議と作業開始前ミーティング(コミュニケーション)を実行する。
社内への周知方法
  • 本社、掲示板に提示する。
  • 業務連絡会議、安全衛生会議等での方針の周知徹底を行う。
  • 年間計画による、幹部会議、全社員を対象とした安全衛生会議、ドライバー教育・訓練を開催する。
安全方針に基づく目標
《サービスの品質ナンバーワン企業を目指し、一人ひとりが『安全のお手本』となる数値目標の立案で実行!》
【平成29年度 安全目標】
  • 第一当事者となる交通事故・構内事故・労働災害・その他の事故、ゼロを貫徹しよう!
    (人身事故・輸送事故・労働災害・クレーム)
  • 酒気帯び運転、速度超過の撲滅
目標達成のための計画
  • ドライブレコーダからの情報を安全衛生会議で検証する。
  • ヒヤリハットを体験した時は、専用の報告用紙で日報と一緒に報告し、情報の収集、集計し安全衛生会議等で検証する。
  • 社内評価制度の充実。
わが社における安全に関する情報交換方法
  • 2ヶ月に一度開催する安全衛生会議にてリスクアセスメントを実施し、一人ひとりが事例と対策を理解する事とする。
  • 掲示物は掲示期間を定め、「景色」にしない。また、回覧物を「読んだ人はサイン」の励行。
  • 携帯電話での一斉メールによる迅速な連絡体制の確保。
  • 事故報告は、事故の程度によらず全て開示を原則とし掲示する。
わが社の安全に関する反省事項
  • 平成29年度の内部チェックは平成29年11月を予定。問題点の結果は後日、本社営業所に掲示する。
反省事項に対する改善
  • 平成29年度の内部チェックにより把握した問題点の改善方法を、後日、本社営業所に掲示する。
平成29年度の事故防止のための安全方針(平成29年4月1日~平成30年3月31日)
「安全運行はプロドライバーの社会的使命」
平成29年度の輸送の安全に関する目標(平成29年4月1日~平成30年3月31日)
「第一当事者となる交通事故・構内事故・労働災害・その他の事故、ゼロを貫徹しよう!」
(人身事故・輸送事故・労働災害・クレーム)
「酒気帯び運転、速度超過の撲滅」
平成28年度の目標達成状況(平成28年4月1日~平成29年3月31日)
目標 「人身事故 0件」「酒気帯び運転、速度超過 0件」
結果 「人身事故 0件 達成!」「酒気帯び運転、速度超過 0件 達成!」
重大事故発生件数 0件 達成!

わが社の自動車事故報告規則第2条各号に規定する事故 0件
対面点呼の実施
毎日、ドライバー全員と対面で点呼!元気良く「いってきます!」
定期的、全社安全会議の開催・実施
全体会議を定期開催。ヒヤリハット体験報告を行い、ヒヤリハット事例を擬似体験することにより、事故の発生を低減いたします!
環境への取組
「ゆっくり発進、ゆっくり停止」を合言葉に地球のため、未来のためにエコドライブ活動に積極的に取り組んでおります!
相川運送有限会社
代表取締役 相川 宣幸

相川運送の取り組み

エコプロジェクト東京都トラック協会「グリーンエコプロジェクト」に参加しています。一般社団法人東京都トラック協会は、全国に先駆けて地球温暖化防止対策の対応を図るため、CO2等削減対策を盛り込んだ『グリーン・エコプロジェクト』を立ち上げました。『グリーン・エコプロジェクト』では、継続的なエコドライブ活動を推進し、CO2排出量の削減および燃費向上に伴うコスト削減や事故防止等に向けた取り組みを展開します。

Gマーク2017年12月14日認証取得しました。
全国貨物自動車運送適正化事業実施機関である公益社団法人全日本トラック協会は、トラック運送事業者の交通安全対策などへの事業所単位での取り組みを評価し、一定の基準をクリアした事業所を認定する貨物自動車運送事業安全性評価事業(Gマーク)を実施しています。

環境方針

  • 環境関連法規制、条約及び協定等に遵守し、環境負担の低減、環境汚染防止に努めます。
  • 地球温暖化、大気汚染を防止するため、エコドライブ実践を推進して参ります。
    (東京都トラック協会グリーンエコプロジェクト参加)
  • 環境に対する教育、啓発活動を通じて、全従業員に本方針を周知するとともに、社員の意識向上を図り、環境保全活動に貢献します。
  • 廃棄物の適正処理、リサイクルを推進いたします。
  • 燃費改善等、環境に関する目標を定め、定期的に見直すことにより、環境保全活動の継続的な改善に努めます。(グリーンエコプロジェクト燃費ファイルを毎月提出しております。)

ドライブレコーダー・後方確認バックカメラを装備

ドライブレコーダー・後方確認バックカメラを装備
わが社の運輸安全
マネジメントの取組み
平成29年度(平成29年4月1日~平成30年3月31日)
わが社の事故防止のための安全方針
《安全運行はプロドライバーの社会的使命!》
  • サービス品の品質を支えるのは「安全」で、それは個人の責任感とチームワークで実現する。
  • 「安全」を実現するためには、心身共に健康である事が基本であり、一人ひとりが健康管理を実践する。
  • 「安全」を実現するために、一人ひとりが毎日無事故・無災害のみならず危険ゼロ・違反ゼロを目標として活動する。
  • 「安全」を実現するために、教育訓練・安全衛生会議と作業開始前ミーティング(コミュニケーション)を実行する。
社内への周知方法
  • 本社、掲示板に提示する。
  • 業務連絡会議、安全衛生会議等での方針の周知徹底を行う。
  • 年間計画による、幹部会議、全社員を対象とした安全衛生会議、ドライバー教育・訓練を開催する。
安全方針に基づく目標
《サービスの品質ナンバーワン企業を目指し、一人ひとりが『安全のお手本』となる数値目標の立案で実行!》
【平成29年度 安全目標】
  • 第一当事者となる交通事故・構内事故・労働災害・その他の事故、ゼロを貫徹しよう!
    (人身事故・輸送事故・労働災害・クレーム)
  • 酒気帯び運転、速度超過の撲滅
目標達成のための計画
  • ドライブレコーダからの情報を安全衛生会議で検証する。
  • ヒヤリハットを体験した時は、専用の報告用紙で日報と一緒に報告し、情報の収集、集計し安全衛生会議等で検証する。
  • 社内評価制度の充実。
わが社における安全に関する情報交換方法
  • 2ヶ月に一度開催する安全衛生会議にてリスクアセスメントを実施し、一人ひとりが事例と対策を理解する事とする。
  • 掲示物は掲示期間を定め、「景色」にしない。また、回覧物を「読んだ人はサイン」の励行。
  • 携帯電話での一斉メールによる迅速な連絡体制の確保。
  • 事故報告は、事故の程度によらず全て開示を原則とし掲示する。
わが社の安全に関する反省事項
  • 平成29年度の内部チェックは平成29年11月を予定。問題点の結果は後日、本社営業所に掲示する。
反省事項に対する改善
  • 平成29年度の内部チェックにより把握した問題点の改善方法を、後日、本社営業所に掲示する。
平成29年度の事故防止のための安全方針(平成29年4月1日~平成30年3月31日)
「安全運行はプロドライバーの社会的使命」
平成29年度の輸送の安全に関する目標(平成29年4月1日~平成30年3月31日)
「第一当事者となる交通事故・構内事故・労働災害・その他の事故、ゼロを貫徹しよう!」
(人身事故・輸送事故・労働災害・クレーム)
「酒気帯び運転、速度超過の撲滅」
平成28年度の目標達成状況(平成28年4月1日~平成29年3月31日)
目標 「人身事故 0件」「酒気帯び運転、速度超過 0件」
結果 「人身事故 0件 達成!」「酒気帯び運転、速度超過 0件 達成!」
重大事故発生件数 0件 達成!

わが社の自動車事故報告規則第2条各号に規定する事故 0件
対面点呼の実施
毎日、ドライバー全員と対面で点呼!元気良く「いってきます!」
定期的、全社安全会議の開催・実施
全体会議を定期開催。ヒヤリハット体験報告を行い、ヒヤリハット事例を擬似体験することにより、事故の発生を低減いたします!
環境への取組
「ゆっくり発進、ゆっくり停止」を合言葉に地球のため、未来のためにエコドライブ活動に積極的に取り組んでおります!
相川運送有限会社
代表取締役 相川 宣幸

配車はおまかせください
スタッフブログ
相川運送ってどんな会社?
お電話によるお問い合わせ 03-3687-1268
メールフォームからお問い合わせはこちら
FAXによるお問い合わせはこちら
電話からお問い合わせ 03-3687-1268
メールフォームからお問い合わせ
トップへ

トップへ

本社
〒134-0084
東京都江戸川区東葛西2-19-9
TEL: 03-3687-1268
FAX: 03-3687-1385
Copyright(C) AIKAWA UNSOU Inc.
All Rights Reserved.